企业员工的心理健康状况将会直接影响到工作,这对企业发展是有很大弊端的。为此,一些健康企业特意推出了员工帮助计划,也就是员工心理援助项目,即,EAP服务。下面就让小编来为大家介绍下,为企业员工提供EAP服务有何作用?

  睡眠障碍在职场上非常常见,且呈现年轻化趋势,而如此常见的睡眠障碍也是与心理问题紧密相关的,如今失眠、少眠已成了不少年轻人迈不过去的坎。如果企业有EAP服务,在员工出现心理问题时能及时给予心理关怀或心理支持,便能降低员工出现心理问题的风险,继而提高工作效率,同时增加员工职业幸福度。

  国康健康管理服务公司旨在为企业和员工提供弹性化、自选化、整体解决方案的健康福利管理平台。它的企业健康管理包括私人医生会员、企业医务室(健康小屋)、EAP服务等。迄今为止国康健康已经在企业健康福利版块已经深耕15年,能够根据行业属性精确设计企业健康福利体系,并随着国内市场的发展及客户需求的提升不断升级方案。

  企业员工的健康状况对于企业的发展相当重要,通过国康健康专业化健康管理方案规划,能够帮助企业实现员工激励、员工关怀、风险及成本控制与优化,最终提升企业的人才市场竞争力、健康度、员工幸福度及雇主品牌形象,而有健康管理福利的企业也能够吸引更多的人才。

  关于为企业员工提供EAP服务的作用,小编就先为大家讲解到这里。总的来说,关心企业员工心理健康是非常重要的,现如今很多企业也逐渐认识到了这一点,开始重点关注。更多服务内容,感兴趣的用户或企业可以通过国康健康的官网获悉。